Beroepspensioenfondsen maken vaart met contractkeuze nieuw stelsel
Gepubliceerd op 23-04-2021
Verloskundigen en loodsen willen nog dit jaar kiezen tussen het nieuwe contract en de verbeterde premieregeling. Medisch specialisten hopen eind 2021 een voorlopige beslissing te hebben genomen. De drie beroepspensioenfondsen zijn daarmee sneller dan de openbare apothekers, die in februari 2022 de knoop willen doorhakken.
21 april 2021, een artikel van Sameer van Alfen, Pensioen Pro
Dinsdag 20 april meldde Pensioen Pro dat de de apothekers op 1 januari 2024 de nieuwe regeling willen invoeren.
De verloskundigen willen al in 2023 over. ‘Ik weet niet of we deze ambitie halen, maar we willen haast maken’, zegt pensioenfondsvoorzitter Marlies Bartels. ‘Het is de bedoeling dat de leden van onze deelnemersvereniging uiterlijk eind dit jaar stemmen voor een nieuwe pensioenregeling.’ Zij kunnen kiezen uit het nieuwe contract en de verbeterde premieregeling.
Beroepspensioenfonds Loodsen verwacht dat de leden van de beroepspensioenvereniging na de zomer kiezen voor een nieuwe regeling. ‘Er wordt deze week vergaderd door het bestuur van de beroepsvereniging over de projectstructuur en -organisatie’, zegt Rajesh Grobbe, directeur van het pensioenfonds. Het is nog niet bekend wanneer de nieuwe pensioenregeling wordt ingevoerd.
Medisch specialisten richten zich vooralsnog op een implementatiedatum van 1 januari 2025, een jaar eerder dan de uiterste deadline uit het pensioenakkoord. ‘We hebben geen haast, onze actuele dekkingsgraad is boven de 130%’, zegt fondsdirecteur Jacques van Dijken. ‘Maar we willen voor de implementatie ook niet helemaal achteraan sluiten bij APG, dat de pensioenregeling zal administreren. Een eerdere of latere datum is overigens niet uitgesloten.’
Het plan bij de medisch specialisten is dat de vergadering van afgevaardigden van de beroepspensioenvereniging zich in 2021 uitspreekt over een voorlopige keuze. Van Dijken: ‘Dan kunnen wij als pensioenfonds in ieder geval verder met de uitwerking. Een definitieve keuze wordt op een later moment door de vereniging gemaakt.’
Stemrecht slapers en gepensioneerden verschilt per vereniging
Bij beroepspensioenfondsen beslissen de leden van de beroepspensioenvereniging over de inhoud van de regeling. Dat is anders bij bedrijfstakfondsen, waar sociale partners aan zet zijn.
Of gepensioneerden ook mogen stemmen over de nieuwe pensioenregeling, verschilt per vereniging. Bij loodsen zijn daar alleen actieve deelnemers lid van. Grobbe: ‘Toch willen wij gepensioneerden betrekken bij dit proces. Naast dat zij vertegenwoordigd zijn in het bestuur van het fonds en het verantwoordingsorgaan, gaan we voor hen webinars organiseren. We willen ze betrekken bij de keuze voor de nieuwe pensioenregeling en ze niet het idee geven dat er iets over hun hoofd heen wordt besloten.’ Slapers telt het loodsenfonds amper.
De beroepspensioenverenigingen van verloskundigen en medisch specialisten bestaan uit premiebetalers, slapers en gepensioneerden. Daar heeft elk lid één stem. Bij openbare apothekers hebben gepensioneerden geen stemrecht bij wijzigingen van de pensioenregeling.
Niet elk fonds houdt enquête
De openbare apothekers zetten een enquête op om inzicht te krijgen in de voorkeuren van deelnemers. Bij de medisch specialisten volgt dit jaar een deelnemersonderzoek, naar hoe gedacht wordt over bijvoorbeeld solidariteit en illiquide beleggingen. Van Dijken: ‘Dat hebben we in 2017 en 2019 ook gedaan. Nu spitsen we de vragen scherper toe op de twee contracten.’
De verloskundigen houden geen enquête over deze onderwerpen. Bartels: ‘Wij hebben vorig jaar de risicobereidheid getoetst, in een onderzoek over het zelfstandig voortbestaan van het fonds. Daaruit bleek dat deelnemers neigen naar een individuele regeling, wat niet wil zeggen dat dit automatisch leidt tot de verbeterde premieregeling. Toen wij het onderzoek deden, bestonden de twee contracten nog helemaal niet.’
Grobbe van Loodsen: ‘We zijn vooralsnog niet van plan een enquête te houden om vooraf de voorkeuren van belanghebbenden te peilen. Zij zullen wel worden geïnformeerd via webinars en geraadpleegd via de ledenvergadering.’
Bij de verloskundigen hoeven leden niet te stemmen over de uitvoerder van de nieuwe regeling. Bartels: ‘Uit het onderzoek van vorig jaar bleek dat deelnemers tevreden zijn over het pensioenfonds als uitvoerder.’ Bij de openbare apothekers, medisch specialisten en loodsen wordt de uitvoerdersvraag wel actief aan leden voorgelegd. Bij alle fondsen volgen besluiten over invaren nadat de contractvorm is gekozen.
Overleg prikkelt fondsen snel te kiezen
Volgens Bartels steken beroepspensioenfondsen elkaar in zekere zin aan om snel te kiezen voor een nieuwe pensioenregeling. ‘Wij overleggen als beroepspensioenfondsen regelmatig en weten van elkaar waarmee we bezig zijn. Als je hoort dat andere fondsen vaart maken, dan word je positief beïnvloed. Wel met als voorwaarde dat alles zorgvuldig gebeurt.’
Wellicht zijn bovengenoemde beroepspensioenfondsen geïnspireerd door het voorbeeld van collegafonds Huisartsen, dat vorig jaar al bekendmaakte te kiezen voor de verbeterde premieregeling. In plaats van invaren, kopen deelnemers bij pensionering hun uitkering in, in het collectieve deel van het bestaande fonds.
Toch zijn er ook beroepsfondsen die voorzichtiger te werk gaan. Pensioenfonds Roeiers in het Rotterdamse havengebied heeft onlangs een werkgroep opgericht, die zich heeft laten informeren over de twee contracten. ‘We staan echt nog aan het begin en lopen zeker niet voorop’, zegt bestuurslid Mark Cornelissen. ‘Een datum waarop we over willen op een nieuwe regeling en wanneer de beroepspensioenvereniging kiest voor welk contract, is nog niet bekend.’
Tandartsen hoeven niet te kiezen
Bij het beroepspensioenfonds Tandartsen en Tandarts-specialisten is de keuze voor een nieuwe pensioenregeling niet aan de orde. Het is een gesloten fonds waar geen premie meer binnenkomt. ‘Alleen al vanwege dit gesloten karakter is er nog veel onduidelijk over de gevolgen voor de deelnemers bij een eventuele overgang naar een nieuw contract’, schrijft voorzitter Han Bakker.
Pensioenfonds Tandartsen diende samen met vier andere pensioenfondsen en Cardano in februari een consultatiereactie in, om de problematiek van gesloten fondsen onder de aandacht te brengen. Bakker: ‘Wij zijn daarom nog niet zo ver dat wij deelnemers al een keuze kunnen voorleggen. Het fonds is zich wel, in samenspraak met de beroepspensioenvereniging, aan het oriënteren over het te volgen traject. Deelnemers zullen hoe dan ook worden betrokken bij de uiteindelijke keuze.’